Спасибо Ваша заявка принята!

АТТЕСТАЦИЯ ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, участвующих в процессе проектирования и строительства

  14 января 2016 года в СМИ опубликован Приказ Министра национальной экономики Республики Казахстан от 26 ноября 2015 года № 734 «Об утверждении Правил и разрешительных требований по аттестации инженерно-технических работников, участвующих в процессе проектирования и строительства», который вступил в силу с 5 февраля 2016 года.

  Данным документом утверждаются «Правила и разрешительные требования по аттестации инженерно-технических работников, участвующих в процессе проектирования и строительства» (далее по тексту — Правила аттестации ИТР).

  Этот документ вводится в действие для обеспечения процесса аттестации инженерно-технических работников (далее по тексту — ИТР), который был введен (процесс аттестации) в конце прошлого года.

  Что же представляет собой процесс аттестации ИТР?

  По сути, он является аналогом процесса получения физическими лицами аттестата на право проведения авторского надзора или технического надзора за строительством объектов, за исключением того, что получение аттестата ИТР производится не в органах ГАСК, а в аккредитованных негосударственных центрах.

  Аттестация ИТР проводится для заявителей в составе проектных и строительно-монтажных организаций по нескольким специализациям.

  Для процесса проектирования специализации следующие:

  • главный инженер проекта;
  • главный архитектор проекта;
  • главный конструктор;
  • ведущий инженер проектировщик.

 

  Для процесса строительства специализации следующие:

  • главный инженер;
  • начальник производственно-технического отдела;
  • начальник участка;
  • производитель работ;
  • мастер.

 

  Для прохождения аттестации заявители направляют в аттестационный центр следующие документы:

  • заявление по установленному образцу;
  • копию документа, удостоверяющего личность заявителя;
  • нотариально засвидетельствованную копию диплома о высшем профессиональном образовании (при наличии ученой степени и ученого звания — копии соответствующих документов);
  • нотариально засвидетельствованную копию трудовой книжки либо иных документов, подтверждающих стаж работы;
  • нотариально засвидетельствованные копии иностранных сертификатов, аттестатов и других документов, подтверждающих квалификацию по соответствующим специализациям в случае их наличия.

 

  Данные документы рассматриваются аттестационным центром в течении пятнадцать рабочих дней, специальной комиссией в составе:

  • трех представителей аккредитованных при Уполномоченном органе объединений юридических лиц в форме ассоциаций (союзов);
  • одного представителя аттестационного центра;
  • одного представителя Уполномоченного органа.

После рассмотрения представленных документов, аттестационный центр приказом утверждает график проведения тестирования и приказом оформляет решение в отношение каждого из заявителей:

  • допущен к тестированию;
  • не допущен к тестированию.

 

  Аттестационный центр в течении трех рабочих дней со дня подписания приказа уведомляет заявителей о месте, дате и времени проведения тестирования, а также о причинах недопущения заявителей к тестированию.

  Тестирование проводится не позднее пяти рабочих дней с момента уведомления заявителей и представляет собой тестирование автоматизированным компьютерным способом на государственном или русском языках по выбору заявителя. Ознакомление с результатами тестирования производится сразу после его завершения.

  Время отпущенное на тестирование — 120 минут. Тест состоит из ста вопросов по выбранной специализации. Тестовые вопросы разрабатываются и утверждаются Уполномоченным органом.

  Количество повторной пересдачи аттестации не ограничено.

  На основании результатов тестирования в отношении каждого заявителя выносится одно из следующих решений:

  • аттестован;
  • не аттестован.

  Аттестационный центр в течении двух рабочих дней со дня проведения тестирования выдает оформленный квалификационный аттестат заявителю в случае прохождения тестирования, либо уведомляет о не прохождении аттестации письменно.

Услуги

АТТЕСТАЦИЯ ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, участвующих в процессе проектирования и строительства

  14 января 2016 года в СМИ опубликован Приказ Министра национальной экономики Республики Казахстан от 26 ноября 2015 года № 734 «Об утверждении Правил и разрешительных требований по аттестации инженерно-технических работников, участвующих в процессе проектирования и строительства», который вступил в силу с 5 февраля 2016 года.

  Данным документом утверждаются «Правила и разрешительные требования по аттестации инженерно-технических работников, участвующих в процессе проектирования и строительства» (далее по тексту — Правила аттестации ИТР).

  Этот документ вводится в действие для обеспечения процесса аттестации инженерно-технических работников (далее по тексту — ИТР), который был введен (процесс аттестации) в конце прошлого года.

  Что же представляет собой процесс аттестации ИТР?

  По сути, он является аналогом процесса получения физическими лицами аттестата на право проведения авторского надзора или технического надзора за строительством объектов, за исключением того, что получение аттестата ИТР производится не в органах ГАСК, а в аккредитованных негосударственных центрах.

  Аттестация ИТР проводится для заявителей в составе проектных и строительно-монтажных организаций по нескольким специализациям.

  Для процесса проектирования специализации следующие:

  • главный инженер проекта;
  • главный архитектор проекта;
  • главный конструктор;
  • ведущий инженер проектировщик.

 

  Для процесса строительства специализации следующие:

  • главный инженер;
  • начальник производственно-технического отдела;
  • начальник участка;
  • производитель работ;
  • мастер.

 

  Для прохождения аттестации заявители направляют в аттестационный центр следующие документы:

  • заявление по установленному образцу;
  • копию документа, удостоверяющего личность заявителя;
  • нотариально засвидетельствованную копию диплома о высшем профессиональном образовании (при наличии ученой степени и ученого звания — копии соответствующих документов);
  • нотариально засвидетельствованную копию трудовой книжки либо иных документов, подтверждающих стаж работы;
  • нотариально засвидетельствованные копии иностранных сертификатов, аттестатов и других документов, подтверждающих квалификацию по соответствующим специализациям в случае их наличия.

 

  Данные документы рассматриваются аттестационным центром в течении пятнадцать рабочих дней, специальной комиссией в составе:

  • трех представителей аккредитованных при Уполномоченном органе объединений юридических лиц в форме ассоциаций (союзов);
  • одного представителя аттестационного центра;
  • одного представителя Уполномоченного органа.

После рассмотрения представленных документов, аттестационный центр приказом утверждает график проведения тестирования и приказом оформляет решение в отношение каждого из заявителей:

  • допущен к тестированию;
  • не допущен к тестированию.

 

  Аттестационный центр в течении трех рабочих дней со дня подписания приказа уведомляет заявителей о месте, дате и времени проведения тестирования, а также о причинах недопущения заявителей к тестированию.

  Тестирование проводится не позднее пяти рабочих дней с момента уведомления заявителей и представляет собой тестирование автоматизированным компьютерным способом на государственном или русском языках по выбору заявителя. Ознакомление с результатами тестирования производится сразу после его завершения.

  Время отпущенное на тестирование — 120 минут. Тест состоит из ста вопросов по выбранной специализации. Тестовые вопросы разрабатываются и утверждаются Уполномоченным органом.

  Количество повторной пересдачи аттестации не ограничено.

  На основании результатов тестирования в отношении каждого заявителя выносится одно из следующих решений:

  • аттестован;
  • не аттестован.

  Аттестационный центр в течении двух рабочих дней со дня проведения тестирования выдает оформленный квалификационный аттестат заявителю в случае прохождения тестирования, либо уведомляет о не прохождении аттестации письменно.

Закажите обратный звонок, и специалист HSE consulting group подберет для Вас эффективную

программу обучения

img